迪赛智慧数——其他图表（桑基图）：不同角色人员离职原因

效果图

数据源：静态数据

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  "column": ["角色视角","指标","指数"],
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    ["管理者视角","薪酬福利不够",380],
    ["管理者视角","找更好的工作",330],
    ["管理者视角","健康问题",320],
    ["管理者视角","无法远程工作",280],
    ["管理者视角","收到其他公司邀请",280],
    ["管理者视角","缺乏学习发展机会",280],
    ["管理者视角","不被上司重视",180],
    ["管理者视角","没有归属感",124],
    ["管理者视角","没有进步空间",156],
    ["管理者视角","没有关怀他人",157],
    ["薪酬福利不够","最重要",380],
    ["找更好的工作","最重要",330],
    ["健康问题","最重要",320],
    ["无法远程工作","相对重要",280],
    ["收到其他公司邀请","相对重要",280],
    ["缺乏学习发展机会","相对重要",280],
    ["不被上司重视","不太重要",180],
    ["没有归属感","不太重要",124],
    ["没有进步空间","不太重要",156],
    ["没有关怀他人","不太重要",157],
    ["员工视角","不被上司重视",300],
    ["员工视角","没有归属感",300],
    ["员工视角","工作生活失去平衡",302],
    ["员工视角","无法照顾家庭",260],
    ["员工视角","无法承受工作负荷",261],
    ["员工视角","薪酬福利不够",262],
    ["员工视角","工作环境不安全",150],
    ["员工视角","不愉快的人际互动",150],
    ["员工视角","接触不到先进技术",120],
    ["不被上司重视","最重要",300],
    ["没有归属感","最重要",300],
    ["工作生活失去平衡","最重要",302],
    ["无法照顾家庭","相对重要",260],
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    ["薪酬福利不够","相对重要",262],
    ["工作环境不安全","不太重要",150],
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    ["接触不到先进技术","不太重要",120]
  ]
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